Начальник отделения почтовой связи

Вакансия 11525252   ·   27 апреля 2024, 14:21

Вакансия ЦЗН

УФПС ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Нижнедевицк   –   на карте

Заработная плата

21 000 — 25 200 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Почта России – надежный и ответственный работодатель.

Заработная плата дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат);

Официальное оформление с первого дня работы;

Оплачиваемые больничные и отпуска;

Возможность работать рядом с домом;

Возможность карьерного роста и профессионального развития;

Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;

Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;

Новогодние подарки для детей;

Корпоративная пенсионная программа;

Корпоративные спортивные мероприятия и секции;

Материальная помощь согласно условиями действующего коллективного договора;

Корпоративная программа обучения для всех сотрудников.

Обязанности

Осуществлять организацию и контроль оказания почтовых и финансовых услуг клиентам;

Контролировать доставку печатной продукции до адресатов;

Осуществлять организацию процесса сортировки, хранения и ротации почтовых отправлений;

Работать с товарно-материальными ценностями;

Вести документооборот и финансовую отчетность по итогам деятельности.

*требуется сотрудник на неполную ставку


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется


Тракторист

от 60 000 руб.

Нижнедевицк

Начальник отделения почтовой связи

21 000 – 25 200 руб.

Нижнедевицк

Начальник отделения почтовой связи

21 000 – 25 200 руб.

Нижнедевицк

Начальник отделения почтовой связи

21 000 – 25 200 руб.

Нижнедевицк

Врач-акушер-гинеколог

25 000 – 76 000 руб.

Нижнедевицк

Заведующий ФАП-фельдшер

от 19 300 руб.

Нижнедевицк

Электрогазосварщик

от 57 000 руб.

Нижнедевицк

Заведующая ФАП - фельдшер

от 19 300 руб.

Нижнедевицк

Водитель погрузчика

77 000 – 100 000 руб.

Нижнедевицк

Диспетчер

28 930 руб.

Нижнедевицк



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!